Vou te fazer 3 perguntinhas para começar, responde aí!
Você sabe o que são competências?
Quais as suas competências?
E quais as competências que são valorizadas no mercado de trabalho?
Se você nunca parou para pensar sobre esse assunto, só digo que DEVERIA!
Competência é a CAPACIDADE de coordenar diferentes conjuntos de CONHECIMENTOS, HABILIDADES e ATITUDES que permitem um DESEMPENHO superior.
O conhecimento refere-se ao SABER O QUE FAZER.
As habilidades referem-se ao SABER COMO FAZER.
E as atitudes referem-se a QUERER FAZER.
Você percebeu que não se pode falar de competência se faltar um desses três elementos?
A boa notícia é que tanto o conhecimento quanto as habilidades e as atitudes podem ser adquiridas.
É assim que desenvolvemos novas competências, como exemplos:
Competências de comunicação: transmitir e receber mensagens que gerem compreensão e feedback;
Competências emocionais: ligadas à inteligência emocional que elevam a performance pessoal, profissional e social;
Competências operacionais: realizar com eficácia as operações necessárias para atingir determinados resultados.
AGORA é COM VOCÊ
Você sabe aonde quer chegar?
Quais as competências que você precisa desenvolver para chegar no seu objetivo?
O que você decide para você?
Ah, e se precisar de uma ajuda, conte comigo!
Um dia cheio de atitude para você!
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